As relações de trabalho estão em constante transformação, seja pelo impacto da evolução tecnológica, seja pelo surgimento de novos modelos de gestão, criados para fazer face ao mercado cada vez mais competitivo.

Neste contexto nossos profissionais estão preparados para oferecer respostas objetivas e práticas frente aos desafios impostos pela complexidade da legislação trabalhista brasileira.

Elaboramos pareceres sobre temas relacionados ao direito do trabalho, para a entrega de soluções jurídicas adequadas aos negócios dos nossos clientes, com o objetivo de eliminar ou mitigar riscos trabalhistas. Assessoramos auditorias trabalhistas e auditorias legais para apoio em operações societárias (M&A), adequamos as jornadas de trabalho dos colaboradores, elaboramos planejamentos estratégicos para redução do passivo trabalhista e para condução de projetos de terceirização.

Atuamos na elaboração ou revisão de políticas internas, códigos de conduta e contratos de trabalho ou termos (proteção de dados, exclusividade, confidencialidade e não concorrência), na criação ou revisão de pacotes de benefícios, incluindo planos de participação nos lucros e resultados, remuneração variável e remuneração de executivos, como forma de estímulo para que os colaboradores estejam alinhados aos direcionamentos comerciais e estratégicos dos nossos clientes.

Representamos os interesses dos nossos clientes em acordos extrajudiciais e em processos judiciais e administrativos, nas demandas complexas e estratégicas e nas ações trabalhistas em geral, incluindo autuações fiscais e assuntos que tramitam no Ministério Público do Trabalho, em procedimentos investigatórios e na defesa em ações civis públicas.

Assessoramos nas negociações sindicais, pela participação em mesas-redondas e assembleias, elaboramos ou revisamos acordos e convenções coletivas de trabalho e representamos as empresas ou as entidades sindicais em dissídios coletivos.

Realizamos workshops e seminários a respeito de temas relacionados ao direito do trabalho.